„Fehlerkultur“

„Fehler vermeidet man, indem man Erfahrung sammelt. Erfahrung sammelt man, indem man Fehler macht.“

Zielgruppe: Führungskräfte

Max. 8 Teilnehmer

Voraussetzungen: Es werden keine besonderen Kenntnisse vorausgesetzt.

Dauer: 2  Tage  (9.00 – 17.00 Uhr)

Seminarziele:

Fehler gehören immer zum Erfolg, manchmal sind sie auch ein Grund für Misserfolg. Ehrlichkeit und Wertekultur stehen aktuell mehr denn je in der Diskussion und sollen integraler Bestandteil der Unternehmenskultur sein. Aber wie bauen Unternehmen eine offene und ehrliche Fehlerkultur auf?

In unserem Workshop hinterfragen wir die Fehlerkultur in alltäglichen Situationen: am Arbeitsplatz, in Projekten und in Ihrem persönlichen Umfeld.

Wir zeigen Lösungen auf, mit denen Sie schnell erkennen, in welchem „Fehlerumfeld“ Sie sich befinden und wie Sie damit umgehen können.

Inhalte:

• Der fehlerfreie Mensch? Erwartungen und Ansprüche
• Welche Wertmaßstäbe sind in meinem unmittelbaren Umfeld vorhanden?
• Wie gehe ich mit eigenen und den Fehlern anderer um?
• Welche „Fehlerstrategien“ führen zum Erfolg oder Misserfolg?
• Wie schaffe ich eine positive „Fehlerkultur“?
• Erarbeitung eines Praxisbeispiels
• Handlungsempfehlungen

Trainingsmethodik: Trainerinput, Einzel – und Gruppenarbeit, Fallbeispiele, Diskussion, Erfahrungsaustausch, praktische Übungen.

Kosten: 1050,00 € inkl. Trainingsunterlagen, Fotoprotokoll und Verpflegung

Veranstaltungsort: Das Coachingteam, Blankenfelde